Uit het rapport FME Arbo en Verzuim 2024 (over 2023) blijkt dat het totale gewogen verzuim (kantoor- en productiepersoneel) onder de respondenten daalt: 7,3% (9,7% in 2022). Ook zien we dat de verzuimduur in 2023 nog iets verder daalt naar 17,4 dagen. In 2022 was de verzuimduur 17,7 en in 2021 22,4 dagen.

Volgens het CBS bood 13% van de bevolking van 16 jaar en ouder in 2023 mantelzorg.

Een op de drie bedrijven heeft in beeld wie er mantelzorg verleent. Slechts 6% daarvan heeft mantelzorgbeleid in 2023.

90,4% van de respondenten heeft een RIE van vier jaar of jonger en 82,4% heeft een preventiemedewerker aangesteld.

Maatregelen ter verlaging van werkstress houden de hoogste prioriteit bij de respondenten. Daarna krijgt het klimaat op de werkplek en de werkplekinrichting de meeste aandacht.