Werven en behouden van medewerkers bij Fokker Services Group
FME-lidbedrijf Fokker Services Group is een goed voorbeeld van hoe je nieuwe medewerkers werft, maar ook medewerkers behoudt. In deze video komen verschillende medewerkers van Fokker Services Group aan het woord over hun ervaringen met betrekking tot het werven en behouden van talent en waarom dit zo belangrijk is.
Michael Verheezen, Manager Operations CMRO bij Fokker Services Group: "Ik behandel iedereen zoals ik zelf behandeld wil worden. Ik ben niet belangrijk, maar degene die op de vloer staat is het meest belangrijk. Die is voor mij goud waard."
STERK-event: Behoud is het nieuwe goud
Op dinsdag 9 april organiseert FME het STERK-event met als thema: Behoud is het nieuwe goud. Tijdens deze middag nemen we je mee in hoe je ervoor zorgt dat medewerkers graag bij jouw bedrijf willen blijven werken. Reken op inspirerende sessies, praktische workshops en ruimte om te netwerken. Na afloop heb je nieuwe inzichten en praktische handvatten om de volgende stap te zetten met STERK werkgeverschap in jouw bedrijf.
Carolien van Blitterswijk
Meer weten? Neem contact op
Programmamanager STERK Werkgeverschap
